自“能力作风建设年”活动开展以来，鸟山矿党委以“起步就冲刺、开局就决战”的精神状态，将活动开展与企业中心任务紧密结合，以“四个加强”，推动“能力作风建设年”活动走深走实走细。
加强谋划部署，夯实组织基础。这个矿党委坚持早谋划、早准备、早部署，第一时间组织召开党委理论中心组学习会议、全矿党员大会传达省委、集团和矿业公司党委有关文件和会议精神，研究制定《鸟山煤矿关于开展“能力作风建设年”活动实施方案》，成立活动领导小组，拟定任务清单，明确具体措施，把握时间节点，细化程序步骤，确保“能力作风建设年”活动扎实开展。
加强学习教育，夯实思想基础。制定“能力作风建设年”学习计划、学习路径。通过党委理论中心组学习、政工例会、党员大课等，组织全矿党员学习、开展专题研讨。充分运用“学习兴矿”、龙江先锋等平台，深入学习党的十九届历次全会精神等内容，以“两个确立”统一思想行动，切实做到“两个维护”。
加强宣传发动，夯实氛围基础。充分利用班前可视化、微信群、QQ群、宣传专栏、条幅等宣传阵地，向广大干部职工宣传“能力作风建设年”活动的工作目标、重点任务、各阶段具体工作等内容，组织基层班组长宣讲，对“六要六不要”内容进行解读，以浓厚的活动氛围引导干部职工自觉参与到活动中来。
加强服务职工 ，夯实成果基础。坚持把“我为群众办实事”贯穿“能力作风建设年”活动始终。制定印发了《鸟山煤矿“我为群众办实事”实践活动常态化实施方案》，列出“我为群众办实事”项目清单，确定矿区环境整治、职工福利、改善班前学习环境等8件好事实事。所列事项见人见事，明确预期目标、推进措施和完成时限，细化责任分工，确保清单项目取得实效，以饱满的热情积极投入到各项工作中，以更加优异的成绩迎接党的二十大胜利召开。
