为认真学习宣传贯彻党的二十大精神，切实解决党支部建设中存在的问题，不断提高支部书记、党员的政治判断力、政治领悟力、政治执行力和业务能力水平。近日，公司党委以视频的方式举办了2022年度党支部书记和党员骨干培训班。各基层单位党支部书记和党员骨干、组织部人员，共计600余人参加了培训班。
培训班首先学习了党的二十大精神，重点从党的二十大的政治意义和历史意义、选出了以习近平同志为核心的新一届中央领导集体、科学谋划未来五年乃至更长时期的目标任务和行动纲领、深入推进新时代党的建设伟大工程四个方面进行了学习。这次培训班坚持问题导向，针对目前党支部建设中存在的问题，公司党委组织部4名工作人员围绕党建工作与生产经营融合，党费收缴、使用、管理，基层党支部建设，公司党建信息化建设存在的问题及下步对策四项重点工作进行讲解。
为切实提高培训班的实效性，公司党委组织部以“党的二十大精神、新党章、党支部基础知识、红色领航”相关知识为主要内容，对参加培训的支部书记、骨干党员进行了考试。同时，支部书记还要围绕“如何推进党支部工作与生产经营深度融合”为主题撰写不少于1000字的心得体会。
培训班结束后，参加培训的支部书记纷纷表示：受益匪浅，既学到了党的二十大主要精神，又学到了在今后的工作中如何做好党支部建设工作，更好地将党建工作与生产经营相融合。
兴安煤矿掘进二区党支部书记王帅会后说：“通过培训让我深受启发，在下步工作中，我将立足支部书记岗位职责，进一步找准党建工作的“切入点”、抓住支部工作的关键点、扭住堡垒作用的发力点，为科学释放安全经济产能提供组织保障。”
新陆煤矿通风区党支部书记李世伟会后说：“这次培训对我来说不仅是一次学习政策理论的“飞跃”，也是一次掌握党建实务的指南，我要进一步加强学习，结合本单位实际把无形的党建工作成效转化为有形的企业发展优势。”
热电厂汽机车间党支部书记赵秋艳会后说:“通过本次培训，我深知汽机车间党支部工作与安全生产、经营管理工作融合的还不够深入、彻底，在今后工作中，我将继续加强党建工作与生产工作的深度融合，为热电厂安全经济运行提供坚实的保障。”
