峻德煤矿扎实开展以“人人讲安全、个个会应急”为主题的安全生产月活动，进一步强化应急宣传教育，全面加强矿井安全生产综合治理，不断提高矿井安全保障能力，促进安全生产的持续发展。
强化全员宣传教育。结合主题教育活动，围绕“人人讲安全、个个会应急”主题，大力开展应急宣传教育活动。广泛深入开展应急知识宣传，在入井长廊、井口、等处播放应急管理知识，让职工掌握井下应急逃生路线，通过广泛张贴或悬挂安全标语、横幅、挂图等，营造“关注安全，关爱生命”的浓厚氛围，真正让“人人讲安全、人人会应急”这一理念入脑入心。开展亲情安全文化活动。组织女工和家属协管员到生产一线班前进行安全叮嘱、安全慰问，举办以安全为主要内容的书画展，组织全矿职工开展拔河比赛，让职工感受到企业大家庭的关怀和温暖，激发职工安全生产积极性。
开展聚焦专项排查整治行动，开展主要负责人“五带头”宣传活动。即：带头研究组织本单位重大事故隐患排查整治、带头落实全员安全生产岗位责任制发挥管理团队和专家作用、带头对动火等危险作业开展排查整治、带头对外包外租等生产经营活动开展排查整治、带头开展事故应急救援演练活动。开展大排查和整改，对查出风险隐患，狠抓具体工作措施落实，推进隐患问题整改和责任落实。开展全员查找身边隐患宣传教育活动，加大反“三违”和曝光力度。
坚持全员参与，组织开展常态化应急演练活动。完善和优化应急预案，提高全员应急救援处置能力，确保应急救援组织有力、响应迅速、处置科学。广泛开展“安全宣传咨询日”活动。大力宣传安全生产政策法规、安全科普常识、应急处置、自救互救方法等，教育引导干部职工遵守安全生产法律法规，增强人人讲安全、事事为安全、时时想安全、处处要安全的行动自觉。持续开展安全生产标准化建设检查评比活动。严格落实强化灾害治理，确保正规循环作业等措施，真正落实采掘班队长、安瓦员的质量标准化执行与监督岗位职能。以“四项整治行动”为重点，组织开展安全生产大检查活动，对检查中发现的问题及时整改，确保各系统安全生产质量达标。
广泛开展大培训、大竞赛、大讲台、大激励活动。加大“一规程四细则”等法规标准为主要内容的全员安全大培训活动，做到不漏一岗、不漏一人。积极组织矿长、安全生产管理人员、特种作业人员利用龙煤兴矿平台开展大竞赛活动。矿副总以上领导要围绕安全技术、法规标准、安全操作规程、事故案例等内容上讲台授课1课时，切实提高全员安全生产意识。
