8月9日，公司党委书记、董事长韩福生在振兴矿调研检查工作时强调，要按照集团公司“夯基础、上标准、谋长远、促发展”的工作要求，下大力气抓好矿井延伸工程建设，大打矿井接续会战，为企业长远稳定发展奠定基础。
在振兴矿3202掘进队施工的三水平3号层北一段综采接续新区工作面机道工程现场，韩福生听取了当班安瓦员的岗位描述，询问了现场安全隐患排查情况，详细了解了综采接续工作面设计方案、施工进展和3202掘进队人员结构、职工工资收入、月进尺水平等情况，认真检查了巷道施工质量，并对3202掘进队高标准、高质量完成采煤工作面机道工程给予充分肯定。
在查看了综采接续工作面全系统状况后，韩福生指出，矿井质量标准化建设工作不进则退，近一段时期以来，振兴矿在质量标准化建设工作上有了长足的进步，各系统质量标准化水平有了明显的提升，但决不能固步自封，止步不前，在矿井质量标准化建设上决不能松劲，要借组前期国家一级矿井标准化验收期间专家组提出的建议不断对矿井各系统质量达标工作进行改进完善，在工程施工过程中严格按照设计标准施工，保证工程质量。3202掘进队施工的综采接续工作面机道工程实现了高质量一次成巷，为下步采煤工作面设备安装、生产创造了有利条件。
韩福生要求振兴矿要结合矿井生产实际，把一线人员采用和灵活用工作为常态化工作来抓，各系统领导要强化责任担当，主动作为，想方设法充实一线队伍，把灵活用工人员同在岗职工进行有效融合，实现增人增组。在职工工资分配上要做到与产量、延米、效益挂钩，每个月根据施工场所条件变化实际，为各系统制定相应的目标任务，制定科学合理的工资分配政策和严肃的监督约束机制，在确保相关政策兑现到位的前提下，在工资分配上充分体现多劳多得、公平合理。同时，要做好灵活用工和企业原有职工工资分配上的政策宣传解读工作，让广大职工深刻认识到工资多少是干出来的、挣来的，用经济杠杆调动职工工作的积极性和主动性，激发职工工作热情，为企业高质量发展贡献力量。
韩福生强调，矿井长远接续是关乎企业生存发展和可持续发展的关键，振兴矿要按照集团公司“夯基础、上标准、谋长远、促发展”的工作部署，做好矿井长远发展规划，增加开拓队组，下大力气抓好矿井延伸工程建设，大打矿井接续会战，为企业长远稳定发展奠定基础。
