“开展劳模疗休养活动是深入贯彻落实习近平总书记关于关心劳模和劳模工作重要讲话和指示精神的实际行动，是我们鹤岗矿业公司尊重劳模、关爱劳模、服务劳模的具体体现。希望劳模和家属们以此次疗休养为契机，拥抱自然、开阔眼界，调整身心、积蓄能量，进一步发扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，回到岗位后继续发挥示范引领作用，以实际行动为公司高质量发展贡献智慧和力量。”公司党委副书记王玉波在公司2024年首期劳模及家属疗休养活动欢送仪式上对大家说。
为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育和党的二十大精神，落实好集团公司党委关于“保障和改善民生”工作的重要部署，按着集团公司有关要求，鹤岗矿业公司党委、矿业公司决定开展劳模（职工）疗休养活动，不断提升职工的荣誉感、获得感和自豪感，更好地激发广大职工的积极性、主动性和创造性，为公司改革脱困、转型发展贡献聪明才智。
6月17日早8点，鹤岗矿业公司首期参加疗休养的84名劳动模范及家属奔赴五大连池疗养院进行疗休养。欢送仪式结束后，参加疗休养人员共同乘车出发，前往五大连池疗养院。在车上，劳模们一路欢歌笑语不断，职工们积极互动，共同歌唱《咱们工人有力量》《学习雷锋好榜样》等歌曲，欢快的歌声振奋了劳模们的精神。
下午15时，劳模们顺利到达了五大连池疗养院，疗养院为参加此次疗养的劳模和家属们准备了隆重的欢迎仪式和丰盛的接风宴。接风宴上，公司特邀矿区文工团演员为劳模慰问演出。文工团的演员们精心准备了《祝酒歌》《阳光路上》和萨克斯独奏等一个个精彩纷呈的节目，赢得了劳模们的阵阵欢呼、喝彩。
接风宴结束后，劳模及家属们按照分配好的房间统一入住。走进房间，窗明几净，看到整洁的床铺和干净的地面，感到格外的温馨。
五大连池疗养院院长赵春彦介绍说：“我们为公司组织的这次劳模疗养活动做好了充分的准备工作，新增了27个标准房，新建了棋牌室、健身房等，定制了健康营养食谱，让劳模们在这吃得安心、住的舒心、玩的开心，感受家的温暖。同时，我代表全院工作人员祝劳模和家属身体健康、工作顺利，把愉悦的心情带回到工作中，保持积极向上的心态，为公司发展再立新功。”
疗休养期间，矿区工会组织疗养人员参观了红色教育基地——东北抗联第三路军博物馆。参观时，他们聆听讲解员的讲解，观看了专题片，了解了东北抗联建立的历史背景和过程，并重温了入党誓词，接受了一次生动的爱国主义教育。参观结束后，大家共同来到博物馆门前合唱《没有共产党就没有新中国》。
公司技术练兵能手、益新矿职工陈伯熙的妻子肖丽杰说：“作为家属能够一同参加，感到非常的荣幸。我儿子5岁了，始终也没有机会带他出去玩，这次参加活动，孩子非常高兴。疗养院安排的吃、住、行，我们都十分满意，每天观光各个景点，玩的特别开心，感谢公司党委对我们职工和家属的关爱，让我们得到了充分的放松和休息。作为家属，我一定要做好后勤工作，让我爱人为咱们矿区发展做出更大的贡献。”
在放松之余，劳模们还以“认清形势、坚定信心、凝心聚力推动企业改革脱困、转型发展”为主题，开展形势任务教育和座谈研讨，让休养劳模了解企业当前形势，立足岗位，发挥作用，为企业改革发展再创新佳绩、再做新贡献。矿区工会副主席孙文和希望大家持续加强自我学习，进一步增强学习意识、提升业务技能，不断适应新形势、新要求，发挥劳模先进的引领示范作用，用实际行动发挥表率作用，勇担责、讲奉献、有作为，为公司高质量发展多做贡献。劳模代表纷纷表示，今后将进一步增强责任感和使命感，继续保持和发扬勇于创新、知难而进、艰苦奋斗、务实求效、爱岗敬业、无私奉献的主人翁精神，以更加昂扬的斗志，更加饱满的热情，更加务实的作风，再创佳绩、再立新功。
作为“斯达公司关晓技术创新工作室”的负责人，关晓曾获第五届龙煤科技大会“优秀工程师”、公司“十大科技标兵”等荣誉。他在数控技术、机械设计、修理改造、电器、液压等方面都做了大量的工作。关晓表示：“非常荣幸参加了这一期劳模休养，心情非常舒畅，让我感受到了组织的关爱，使我们有很大的决心和动力。‘充满电’后，回到工作岗位，我们有信心依托全体工作室成员的智慧，不断总结生产中存在的问题，建立学习、研发、改进、实践基本模式，并与同行切磋技艺、共同提高，在解决本单位难题的同时，还要不断努力追求和形成自己独特的技术专长，不断自我发展，解决一些有共性的、有市场潜力的问题，为促进公司高效发展做出应有的贡献。”
从身心放松到学习劳模精神，从陶冶情操到强健体魄，这种学、养、休结合的方式，增加了职工之间的交流，增进了大家彼此之间的情谊,也让劳模们深切感受到了“娘家人”的温暖，感受到了公司党委、公司对职工的重视和关爱。
