新岭矿安监处聚焦主责主业，把使命放在心上，把责任扛在肩上，进一步转变工作作风，下沉到露天生产一线，全方位开展隐患排查，切实解决实际问题，把工作抓实，基础打实，步子迈实，有效推进工作大落实，保证安全生产。
排查隐患在现场，推进作风大转变。注重加强现场管理，严格兑规作业，强化过程管控。采取集中排查和专项检查相结合，系统排查和常态化管理相结合的办法，不断强化安全监督检查，确保安全监管不缺位，推进安全管理关口前移，监督检查重心下延。定期组织开展隐患大排查、大整改活动，常态化“逢九”联合安全质量大检查。在现场安全监察过程中，注重发现问题、解决问题。对露天放炮、电铲采装、安全行车、供电以及边坡、排土场等各工作环节，联合生产、机电、地测等系统开展专项检查和集中隐患大排查活动，对生产过程中的各类隐患问题，现场研究问题的症结，现场制定解决问题的办法，狠抓问题解决整改，努力把问题解决在现场。
今年以来，他们在落实好日常安全管控的同时，坚持每旬开展一次全员大上岗活动和不定期在下午、夜间时段开展突击检查，有的放矢，切中要害，重点对露天电铲、钻机、钩机、铲车、生产运输车辆等大型生产设备运行环节、工作现场标准化作业情况及岗位人员安全上岗、规范操作情况进行过程管控。整治不规范作业和动态“三违”行为，保持反“三违”高压态势，常态化纠治“三违”行为。
调查研究在一线，推进问题大整改。安监处一班人坚持问题导向，增强问题意识，以党员责任区和党员突击队为抓手，本着真抓实干、务求实效的原则，采取分系统和协同作战的方式，组织开展系统单项调研和整体调研，扑下身子、沉到一线，在做好常态化安全管理工作的同时，全方位了解掌握安全生产过程的具体情况，真正把情况摸清，把问题找准，把对策提实。在深入调查中深挖问题的根源，研究制定破解难题的办法，汇集落实合力。今年1至8月，先后对露天生产、运输、选煤、地面厂区以及安全法律法规宣贯、安全管理内业等工作进行多次现场调研。综合存在的个性问题和共性问题，提出改进整改措施，切实把调研成果转化为解决问题、改进工作的实际举措。聚焦问题、知难而进，以“时时放心不下”的责任感、积极担当的精神为企业安全生产履好职、尽好责，以新气象、新作为推动思想大解放，能力大提升，作风大转变，工作大落实，保证露天安全生产。
解决问题在基层，推进工作大落实。安监处党支部从建设一支政治过硬、改革意识强、能力水平高、敢闯敢干、清正廉洁的高素质专业化安监队伍入手，加强组织谋划，解决安监人员 “如何谋事”的问题，引导大家围绕露天安全工作中的难点问题，主动思考、出主意、想办法，事事想在先、干在前，增强工作主动性，加强协调推进，把制约安全生产工作的问题解决掉，全面凝聚工作合力，加强过程管理，促进问题的整改落实。
针对煤矿作业的特殊性，他们对基层各单位作业规程的贯彻落实和工作中执行情况进行督查，指出过程与环节中存在的问题，并对问题梳理分析，提出整改意见，确保职工在生产过程中严格遵守作业规程，避免因安全意识不强、规章制度执行不严、违规操作引发安全事故。对一时难以解决的，落实责任单位及责任人，限期整改，闭合管理，从源头上消除安全生产隐患，确保各类隐患整改销号，动态“清零”制度落实到位，实现从过程中管控，在过程中整改，在过程中完善和提升，进而提高事故防控能力和安全管理水平，推进露天安全生产高水平管理、高标准推进。
